point de vue RH Dijon 2026

Nos Partenaires

Merci à eux pour leur participation à cette première édition de Point de vue RH Dijon. 

ANDRH

1ère communauté de professionnels des ressources humaines, l’ANDRH association de loi 1901, défend depuis plus de 75 ans les intérêts de ses membres et accompagne les grandes mutations qui impactent le monde du travail et la fonction RH.
L’ANDRH réunit aujourd’hui plus de 6000 membres, DRH, RRH, expertes et experts RH, issus de tous les secteurs. Une diversité de profils et d’âges qui constitue une richesse au sein de nos 70 groupes locaux, partout en France.

DREETS BFC

Les DREETS sont votre interlocuteur régional unique au niveau régional pour les questions liées :
- au travail, à l’emploi et à la formation professionnelle
- à l’accompagnement des entreprises et à la compétitivité
- à la protection des consommateurs et au bon fonctionnement des marchés
- à la cohésion sociale, à l’insertion, à l’hébergement et à la politique de la ville
- au contrôle des établissements sociaux et à la certification des professions sociales et paramédicales.
Elles coordonnent ces politiques avec les DDETS et DDETS-PP, compétentes au niveau départemental sur les volets travail, emploi, entreprises et solidarités.

FACTORIAL - partenaire premium

Le logiciel qui regroupe tout ce dont vous avez besoin pour gérer votre équipe. Avec plus de 14000 clients dans plus de 95 pays, Factorial est l’un des principaux logiciels de gestion d’entreprisepour les PME. Nous proposons des solutions intuitives qui automatisent et centralisent les tâches administratives afin de vous fournir des données clés et de faciliter la gestion de votre entreprise. Fondé en 2016 à Barcelone, Factorial a rapidement grandi en réponse à un défi commun à de nombreuses entreprises : le temps perdu sur des tâches manuelles répétitives. En 2022, Factorial est devenu une licorne, un tournant qui nous a permis de poursuivre pleinement notre mission : offrir à votre entreprise une solution complète pour gérer l’ensemble des processus liés à vos collaborateurs. Factorial propose des solutions comme la gestion du temps, la gestion des talents, le recrutement, les notes de frais, l’analyse des données, la gestion des documents, et bien plus encore. Notre plateforme intuitive et complète aide les entreprises à se concentrer sur ce qui compte vraiment : leurs collaborateurs.

FRANCE TRAVAIL

France Travail Pro accompagne les entreprises à chaque étape du recrutement. Les conseillers fournissent à analyser les postes, rédiger les offres, présélectionner et évaluer les candidats, conduire les entretiens et mettre en place des dispositifs d'aide à l'embauche.
Les services à distance, via francetravail.fr ou par téléphone au 3995, permettent de déposer et gérer les offres ainsi que de suivre les candidatures.
L'organisme propose également des méthodes innovantes comme le recrutement par simulation ou les immersions avant embauche. Un accent particulier est mis sur la valorisation des recrutements dans les secteurs en tension.
Enfin, des événements en agence ou hors les murs font apparaître les rencontres entre entreprises et candidats.

LUCCA - partenaire gold

Lucca édite des logiciels de gestion administrative et RH en SaaS, qui simplifient la vie des collaborateurs, de leurs managers et des responsables RH. Nous permettons aux entreprises de gagner du temps sur les tâches qui coûtent, pour développer celles qui comptent.

MEDEF CÔTE D'OR

Le MEDEF est le premier réseau d’entrepreneurs de France. Plus de 90 % de ses entreprises adhérentes sont des TPE/PME.
Le MEDEF Côte-d’Or regroupe des entrepreneurs qui souhaitent échanger, grandir et s’engager. Tous ont la volonté de s’investir dans la vie de leur territoire pour assurer le développement de leur(s) entreprise(s) et prendre part au débat public local.

SWILE - partenaire gold

Swile est une worktech lancée en 2018 par son fondateur et CEO Loïc Soubeyrand.
Dans un monde du travail en constante évolution et grouillant d'outils toujours plus nombreux et complexes, Swile - la première Super-app des salariés - offre une expérience unifiée, moderne et personnalisée qui renforce l’engagement au travail.
Comment ? Swile réinvente et digitalise les avantages salariaux, simplifie les tâches quotidiennes des décisionnaires grâce à des interfaces de gestion intuitives et unifiées, et enfin propose une solution de voyage pro approuvée par les décideurs, et plébiscitée par les voyageurs.
Swile, qui opère sur deux marchés (France et Brésil), compte au total 1000 collaborateurs, 5,5 millions d’utilisateurs et 85 000 entreprises clientes dont Carrefour, Le Monde, JCDECAUX, PSG, Airbnb, Spotify, Red Bull, ou encore TikTok dans le secteur privé; mais aussi de nombreuses collectivités locales ainsi que des références ministérielles pour le secteur public.
En à peine cinq ans, Swile a réalisé plusieurs levées de fonds - près de 300 millions d’euros - auprès d’investisseurs de premier plan, a atteint le statut de licorne avec une valorisation supérieure à 1 milliard d’euros, puis le statut de centaure (start-ups qui génèrent plus de 100 millions d’euros de revenus) suite au rapprochement avec Bimpli en Décembre 2022 (ex-filiale du groupe BPCE).

VENEZ VIVRE EN BOURGOGNE FRANCHE-COMTÉ ! - partenaire silver

Bourgogne-Franche-Comté, C'est franchement bien !
Portée par les collectivités, notre opération inédite prospecte, vestimentaire et accompagne les nouveaux habitants jusqu'à leur installation.

Une équipe de 25 chargés d'accueil mobilisés sur le terrain identifie les candidats en phase avec vos besoins et sécurise l'arrivée de vos nouvelles recrues :
- Recherche de logement,
- Accompagnement du conjoint dans sa recherche d'emploi,
- Conseils sur les établissements scolaires,
- Mise en lien avec le tissu local, culturel et associatif…

En facilitant l'installation de vos talents, nous renforçons ensemble l'attractivité et la compétitivité de notre territoire. Rencontrez-nous au salon, c'est franchement bien !

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